图为：党建述职评议考核会议现场

2022年1月20日上午，内蒙古供销合作社（以下简称“区社”）召开直属系统2021年度党建述职评议考核会议，听取直属各党支部（总支）书记2021年度党建工作述职，并进行现场测评。区社党组成员、理事会副主任刘贵荣主持会议并讲话，区社在家的党组班子成员、机关党委委员、直属各党支部（总支）书记、副书记，各单位党建工作助理参加会议。

会上，区社直属系统14位党支部（总支）书记分别围绕2021年党建工作开展情况、存在的不足和下一步打算进行了述职。区社党组成员、理事会副主任、机关党委书记金朝霞对大家的述职逐一进行点评，肯定工作成绩，指出存在问题，并提出下一步需加强和改进的工作要求。

图为：各党支部（总支）书记述职

会议指出，一年来，区社直属系统各级党组织深化模范机关创建和“最强党支部”创建，深入开展党史学习教育，持续抓好系统腐败问题重点整治、巡视巡察、纪检监察建议整改落实等工作，系统政治生态得到进一步恢复和改善，为推动供销合作社综合改革和创新发展提供了坚强的政治保证。一是围绕中心统筹做好党史学习教育和系统腐败问题重点整治、巡视整改等工作，启动“纪律教育学习月”活动，党建工作的导向明、定位准。二是实行党建工作目标管理暨党建重点工作任务季度通报制度，编印《直属系统党建优秀案例汇编》推动互学互鉴，党建工作的用力实、责任清。三是实行“我为群众办实事”支部轮值机制，积极参与并全力配合做好首府文明城市迎检测评、疫情防控等工作，较好地发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

会议强调，要对标对表区直机关工委党建工作实地督查考核和年度党的工作述职评议考核点评意见，在今后的工作中有针对性地加以改正和克服。一是深入推进模范机关创建工作，争做“四个表率”。区社机关包括直属系统各级党组织要把创建工作同精神文明建设有机结合起来，与破解党建工作“灯下黑”“两张皮”等问题结合起来，与民族团结进步、中心工作等一体推进、相互促进，力争“十四五”期间区社直属系统精神文明建设取得明显成效，区社机关获得“北疆模范机关先进单位”称号。二是持续推进标准化规范化建设，创建“最强党支部”。直属各党支部书记要发挥抓党建工作带头人作用，坚决扛起第一责任人职责，做到亲自抓、从严抓、经常抓、全面抓。要进一步优化直属系统基层党组织设置，规范发展党员，严格落实“三会一课”等经常性组织生活制度，督促做好按期换届等工作。要进一步总结融合抓党建的经验做法，不断扩大“最强党支部”数量、提升中间党支部水平、整顿后进党支部，推动厅级党员领导干部所在党支部率先建设成为“最强党支部”。三是常态化长效化巩固党史学习教育成果，提升党建质效。要把学习贯彻党的十九届六中全会精神和自治区第十一次党代会精神与巩固深化党史学习教育成果紧密结合起来，与落实巡视反馈意见重新整改和推进供销合作社重点整治工作结合起来，教育引导直属系统党员干部忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，不断弘扬伟大建党精神，切实把学习研讨成果转化为谋划直属企业摆脱困境、高质量发展的思路和举措，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

会上，机关党委工作人员发放了《区社直属系统2021年党建工作述职评议表》，并对述职评议提出相关要求，与会人员认真开展了民主测评。